Herramienta de diagnóstico inicial
Respondé algunas preguntas breves para identificar qué dimensiones pueden estar influyendo en el desafío actual: talento, presente y futuro.
No reemplaza un diagnóstico completo. Es una herramienta para llegar mejor preparados a una conversación de trabajo.
Los desafíos organizacionales rara vez tienen una sola causa. Un problema comercial puede estar relacionado con la estrategia, los sistemas de información, las capacidades del equipo o la forma de gestión.
El Radar Amplitud ayuda a ordenar esas señales para construir una primera hipótesis de trabajo.
Claridad inicial
Ayuda a ordenar el problema y detectar sus posibles causas.
Mejor conversación
Permite llegar a la reunión con más contexto y mejores preguntas.
Primer mapa de acción
Facilita identificar posibles líneas de intervención.
Radar Amplitud
Tiempo estimado: 5 minutos. Si alguna respuesta todavía no está clara, también es información valiosa.
¿Cuál es el principal desafío que querés abordar?
Ej. "Queremos mejorar la rentabilidad", "Necesitamos ordenar procesos e indicadores", "El equipo necesita desarrollar nuevas capacidades".
¿Dónde se ubica principalmente el desafío?
¿Dónde puede estar la causa o tensión principal?
Elegí hasta 3 opciones.
¿Qué síntomas aparecen hoy?
Elegí hasta 5 opciones.
¿Qué resultado te gustaría lograr?
Elegí hasta 3 opciones.
La transformación real requiere comprender contexto, restricciones, personas, datos y decisiones. Este formulario ayuda a abrir esa conversación con mayor claridad.